Senior Legal Counsel Vermogensbeheer – a.s.r. Vermogensbeheer

De opdrachtgever

a.s.r. Vermogensbeheer is een toonaangevende Nederlandse vermogensbeheerder met een rijke geschiedenis, die teruggaat tot 1720. De organisatie richt zich op duurzaam beleggen, waarbij zowel financieel rendement als maatschappelijke impact wordt nagestreefd.

De strategie van a.s.r. Vermogensbeheer zorgt ervoor dat wordt bijgedragen aan een betere wereld. Dit gebeurt onder meer door te investeren in groene energie en schadelijke sectoren te vermijden. Met een sterke focus op mens, milieu en maatschappij, biedt a.s.r. Vermogensbeheer klanten de mogelijkheid om verantwoord te beleggen en tegelijkertijd hun financiële doelen te bereiken. Duurzaam beleggen is voor a.s.r. Vermogensbeheer geen doel, maar een middel om de wereld te verduurzamen.

De aanpak en werkwijze is transparant, Nederlands, nuchter en gericht op de lange termijn. Hierdoor zijn zij betrouwbare partners voor verzekeraars, pensioenfondsen en andere institutionele beleggers.

De recente overname van Aegon door a.s.r. heeft geleid tot aanzienlijke uitbreiding van de derivatenboeken van a.s.r. Vermogensbeheer, als gevolg waarvan een groter aantal derivatenposities wordt beheerd. Hiermee is de complexiteit voor goed risicobeheer toegenomen. Op dit moment beheert a.s.r. Vermogensbeheer een vermogen van ruim EUR 112 miljard.

Als gevolg van de overname en de centrale inrichting van het team in de organisatie alsmede de toegenomen werkzaamheden, zal het team de komende periode groeien naar 10 legal professionals onder leiding van een Head of Legal. Het team bestaat uit specialisten met verschillende disciplines.

Met het oog op de groei van de derivatenboeken is a.s.r. Vermogensbeheer op zoek naar een Senior Legal Counsel Vermogensbeheer.

De positie

De Senior Legal Counsel Vermogensbeheer is het eerste aanspreekpunt voor de teams Fixed Income en Treasury binnen a.s.r. Vermogensbeheer. Je ondersteunt deze teams bij diverse juridische kwesties en implementatie van nieuwe wet- en regelgeving.

De dagelijkse werkzaamheden bestaan onder meer uit:

• het opstellen, beoordelen en uitonderhandelen van internationale handelsovereenkomsten op het gebied van derivaten, clearing & settlement, brokerage en cash management (ISDA, GMSLA, GMRA’s);
• het bijhouden van relevante ontwikkelingen op het gebied van nieuwe wet- en regelgeving, zoals EMIR 3.0, MiFID II, MiFIR en ondersteuning bij de implementatie in de organisatie; en
• het verbinden van in- en externe stakeholders, aansturen van externe legal counsel.

Je werkt nauw samen met collega’s uit het legal team Vermogensbeheer, de corporate afdeling Juridische Zaken en Compliance van a.s.r., de beleggingsteams en het management van a.s.r. Vermogensbeheer. Je rapporteert aan de Head of Legal Vermogensbeheer.

Het profiel

Voor deze rol zoeken wij een nuchtere, doortastende en pragmatische Senior Legal Counsel die sterk analystisch is en in staat complexe materie te vertalen naar praktische oplossingen.

Je hebt in elk geval een afgeronde Nederlandse bachelor en master Nederlands recht, aangevuld met minimaal 10 jaar relevante werkervaring  als in-house counsel in de financiële sector of als advocaat bij een (middel)groot kantoor en ervaring als (seconded)  in-house counsel

Daarnaast heb je aantoonbare ervaring met het opstellen, beoordelen en uitonderhandelen van internationale handelscontracten op het gebied van (in ieder geval) derivaten en (basis) kennis van financiële (toezichts)wet- en regelgeving. Je bent in staat transacties snel te begrijpen en kunt gemakkelijk onafhankelijke standpunten innemen over kansen en risico’s. Vanzelfsprekend ben en blijf je op de hoogte van laatste trends en ontwikkelingen binnen jouw vakgebied.

Tot slot beschik je over uitstekende onderhandelings- en procesmanagement vaardigheden. Nederlands en Engels zijn uitstekend in woord en geschrift. Kennis en/of ervaring met Engels recht is een pre.

Het aanbod

Impact maken in een baan met veel zelfstandigheid en afwisseling, in een omgeving waarin initiatief en eigen regie worden gewaardeerd. Werk waarmee je een positieve invloed hebt op de samenleving van morgen. Maar ook;

• een marktconform salaris op basis van 38 uur per week (36 uur is bespreekbaar), 13^e maand, vakantiegeld, een thuiswerkvergoeding en korting op verzekeringen;
• een goede pensioenregeling met veel flexibiliteit en een hoge bijdrage van de werkgever;
• een NS Business Card met vrij reizen (ook privé) of een kilometervergoeding;
• veel aandacht voor persoonlijke & inhoudelijke ontwikkeling, inzetbaarheid en gezondheid & vitaliteit;
• de baas zijn over jouw eigen agenda, wat inhoudt: hybride werken; gemiddeld 60% thuis en 40% op kantoor in Utrecht, met ruimte je eigen werktijden te bepalen.